Thierry CHESNEAU, ancien BTS MCI (promo 84-86), ingénieur des ventes au sein du groupe JOHN DEERE, présente chaque année aux étudiants de BTS Moteur à Combustion Interne de 1ère année, une conférence leur permettant de mieux cerner les métiers envisageables et les qualités requises pour les exercer. Lors de cette conférence, M CHESNEAU fait une synthèse sur : – son expérience (évolution de carrière professionnelle en dehors et au sein du groupe JOHN DEERE), -la présentation du groupe et son implantation dans le monde (dont une grosse usine de fabrication de moteurs à Orléans-Saran), -l’étendue des produits et services proposés par le groupe JD (conception et implantation de moteurs diesels non routiers dans des machines des clients (matériel agricole, engin de chantier, bateau de plaisance et de commerce, groupe électrogène, grue, balayeuse, …), et conception de systèmes complets (matériel agricole, engin d’exploitation forestière, engins de travaux publics, …), -la complexité et la modernité de ce type de produit (Gestion électronique, Communication GSM et s²atellite, GPS, …), -l’importance de l’évolution des normes de dépollution (polluants divisés par 500 en 16 ans), engendrant une très forte évolution technologique des moteurs, Moteur 6 cylindres, 6.8 Litres , 200 kW, injection électronique à rampe commune, double turbo compresseur, équipé des derniers systèmes de dépollution (Catalyseur d’oxydation, Filtre à particule, système de traitement des NOx en temps réel par injection d’urée, EGR refroidi) -l’importance de toujours rester au sommet dans tous les domaines et d’aller de l’avant afin de rester concurrentiel, -l’étendue des métiers présents dans ce type d’entreprise, faisant appel aux compétences et aux connaissances d’un motoriste: Sans oublier les métiers classiques: opérateur banc d’essai, technicien d’essais moteurs et organes, technicien qualité, rédacteur Technique, expertise, technico-commercial. -la possibilité d’évolution de carrière, -les compétences professionnelles à avoir afin de postuler à ses postes:
- savoir parler l’anglais et d’autres langues
- rester «affuté» sur les nouvelles technologies relatives au moteur et à son environnement
- continuer à se former en permanence dans son travail, aimer et savoir développer de la polycompétence, ……
-l’importance de développer des compétences humaines et personnelles pour obtenir le plan de carrière que l’on souhaite et qui permet de prendre plaisir dans son travail:
- être curieux
- avoir un bon relationnel et le sens de l’écoute
- savoir «faire le point» sur sa carrière pour prendre la bonne décision au bon moment
- savoir se créer un réseau professionnel (networking)
- Avoir le goût du challenge
- Accepter la mobilité, ….
– l’avenir prometteur du domaine du moteur diesel (évolution démographique, besoins en nourriture, énergie et infrastructures), Cette conférence répond exactement aux besoins des étudiants dans les conditions ou ils se situeront en fin de BTS (futur chercheurs d’emplois ou poursuivant des études), par l’étendue des domaines et des métiers représentés et par les qualités requises.
L’équipe pédagogique MCI